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中脉道和以孝文化打造团队

时间:2019-11-26 22:50     来源:中国企业网     作者: 拂瑤      点击: 次    
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导语:孝文化是中国传统文化的精髓之一。中脉国际董事长、中脉道和公益基金会主席周希俭就十分推崇孝文化,推崇孝文化有利于团队的建设与凝聚。

 

  孝文化是中国传统文化的精髓之一。中脉国际董事长、中脉道和公益基金会主席周希俭就十分推崇孝文化,推崇孝文化有利于团队的建设与凝聚。

  首先,团队的问题说到底还是人的问题。团队需要什么样的人,什么样的人才能吸纳进入团队,作为企业领导不能小视这个问题。爬山懂山形,游泳懂水性,做人首先要懂人性。人性分好坏,人性分阴暗,今天你所推崇的,所倡导的是什么样的人性,是志同道合?还是臭味相投?什么性格的领导必然会吸引什么样的部下。中国人是讲究传统的,这是数千年来流传下来的精神财富。倡导传统文化,特别是孝文化,有助于整个团队建设,形成一种向心力、感召力,才能做到步调一致、行动统一。

  团队工作的重点在于起始动念。起始动念又在于你做事的出发点正与不正。所以,我们要求团队永远做正直的人、讲正确的话、做正确的事。什么是正直的人?符合三道:守天道,重孝道,尊师道。守天道就是守规则,遵规而行;重孝道就是你不要忘本,要有感恩之心,要有责任感;尊师道,父母生你养你,但未必就是你一生的导师,一个人一生中总有那么一两人充当你的人生教练。师道乃团队之魂,孝道乃团队之根,没有根没有魂的团队是建立不起来的,即使建立起来了也会很快散掉。

  周希俭指出,中脉的文化是这样的,如果你懂孝顺父母,尽好成人应尽 的义务,就会被赞叹并受到关注。他认为,孝顺是衡量一个人是否具有良好品德与责任感的基本点。中脉道和以孝文化打造团队

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